Аналитики сайта по поиску работы и персонала hh.ru составили топ основных новостей рынка труда Татарстана в 2019 году на основе опросов Службы исследований HeadHunter. Выяснилось, что самая дефицитная профессия в Татарстане — маляр.

Эксперты отмечают, что специалисты сферы «Рабочий персонал» в республике входят в десятку наиболее востребованных. В целом по России распространенной дефицитной профессией является врач — нехватка специалистов ощущается в 64 регионах из 75 попавших в анализ. На втором и третьем месте расположились профессии сварщика и слесаря соответственно.

Условия труда соискатели Татарстана в среднем оценивают на 3,6 балла из 5. Уровнем зарплаты они довольны меньше — всего на 2,9 балла. Больше всего татарстанцам на текущем месте работы не хватает более высокой оплаты и возможностей для карьерного роста. На третьем месте оказалась возможность получать удовлетворение от ежедневной работы и ее результатов. Каждому третьему не хватает обучения и повышения квалификации, а также динамичной работы, которая не превращается в рутину.

Треть респондентов республики считают, что четырехдневная рабочая неделя станет реальностью в ближайшие 3-5 лет. Чаще всего такого мнения придерживаются представители рабочих специальностей и госслужащие. 66% работников в случае введения четырехдневной рабочей недели выберут третьим выходным пятницу, 25% — понедельник, 8% — среду.