В России предложили установить почасовой минимальный уровень оплаты труда в дополнение к действующему МРОТу. Об этом пишут «Известия».

Предложение включили в перечень предложений к проекту текста генерального соглашения между правительством, работодателями и профсоюзами на 2021−2023 годы. Почасовая ставка, по данным СМИ, уже применяется в Европе. Эксперты «Известий» считают, что работодатели все равно смогут продолжить платить меньше минимума — такую возможность предоставляет заключение договоров гражданско-правового характера. Сам проект соглашения планируют подготовить до конца октября — пока известно лишь то, что фиксированная почасовая ставка может применяться «для занятых по краткосрочным трудовым договорам, в первую очередь работников с почасовой оплатой труда».